一、门诊部主任在分管副院长的领导下，负责门诊的管理工作。
二、做好门诊环境管理和秩序管理，使门诊就医环境更加现代化、人性化，更加舒适、温馨、优美、便捷。
三、经常深入科室调查了解各项工作落实情况，进行分析，发现问题及时解决，并及时向主管领导汇报工作，提出改进工作措施。
四、加强预检分诊的管理，做好疫情防控工作，严格执行疫情防控工作流程，严格执行隔离制度，防止交叉感染。
五、做好导诊工作人员的岗前培训，主动服务，有效指导患者就诊，为患者解答疑难问题，提高服务质量。
六、对伤残病人、危重病人（包括卒中、胸痛、创伤病人）、60岁以上老人、军人，应优先安排就诊，开通绿色通道。
七、每日检查开诊情况,做好医务人员出诊管理，加强与各科室沟通协调，合理调配各科室人力资源。
八、门诊定期组织门诊部全体人员进行医德医风教育和医院服务礼仪培训。
九、开展便民服务，不断增加便民措施项目。
医疗证明是不是诊断证明
不一样。诊断证明书：表明是诊断出来的结果（可能误诊）疾病证明书：表明的是你确实患了某种疾病开疾病诊断证明书和病例不是一个医院，该证明书是有效的。现在医院都实行相互承认病历。开具病历的医院，要对开具的病历负责，并承担法律后果。如果出具虚假病历，则要追究法律责任。
诊断证明法律解释是指在法律上对诊断证明的定义、要求、程序、效力等方面进行的解释。诊断证明是指医生依据专业知识和技能，对患者进行体格检查、实验室检查、影像学检查等方式，确定患者疾病或伤害的种类、程度、病情进展情况等，并在书面形式上出具的医学证明文件。诊断证明在法律上具有重要的作用，可以用于申请工伤、残疾评定、社会救助、保险理赔、法律诉讼等诸多方面。在法律解释中，要求诊断证明必须符合医学规范和伦理要求，程序必须合法合规，效力必须具备科学性和可信度等。
诊断证明有法律效力。诊断证明是医生根据对患者的病情分析和医学判断所作出的结论，在涉及法律纠纷、保险索赔、工伤认定、残疾评定、社会救助等方面，一般可以作为证据的一部分，用于支持相关法律事务的处理和决策。